安徽教师招聘考试：安徽商贸职业技术学院招聘10人考试内容
2022-11-16 14:09:54   来源：   评论：0 点击：

　　安徽商贸职业技术学院招聘10人考试内容详情如下：
       考试考核

　　为确保新进人员质量，同一岗位资格审查通过人数与拟聘岗位数的比例达不到3:1，相应减少岗位招聘计划数直至取消该岗位的招聘。公开招聘考核主要是测试应聘者符合招聘岗位所要求的专业技术、知识水平、写作水平、业务素质与工作能力。考核分为笔试和专业技能测试。专业技能测试主要采取面试、试讲等形式，部分岗位根据工作特点增加实践操作考核。

　　1.笔试

　　(1)笔试时间、地点另行通知，笔试时长为120分钟。参加笔试人员须提前15分钟持本人身份证和《准考证》进入指定考场(考场见准考证)，中途不得离场，迟到时间超过15分钟者视为放弃本次应聘考核。

　　(2)考试内容：教师岗位笔试主要内容为安徽省事业单位公开招聘统考笔试公共科目，并增加教育学、教育心理学、职业道德和时事政治等内容。

　　(3)笔试分值：笔试满分100分，笔试合格分数线为60分。笔试成绩于笔试结束7个工作日内在学校网站公布，学校不再逐一通知。

　　(4)笔试成绩达到合格线的应聘人员，按照笔试成绩从高分到低分顺序排名，根据招聘岗位数量，以招聘计划1：3的比例按名次确定入围参加专业技能测试人员。同一岗位最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并进入专业测试。

　　2.专业技能测试

　　(1)考核时间地点另行通知。

　　(2)考核方式：教师岗位的专业技能测试采取试讲、问答等方式;试讲按抽签顺序进行，考生现场抽取题目封闭式备课30分钟后，进行试讲，并回答评委老师现场提出的问题，试讲、问答时间合计为15分钟。部分岗位在面试结束后将按要求进行实践操作考核。

　　(3)分值：专业技能测试满分为100分，专业技能测试合格分数线为75分，低于75分的不进入下一个考核环节。

　　3.总成绩计算

　　考核总成绩=笔试成绩*40%+专业技能测试成绩*60%，其中部分增加实践操作考核的岗位专业技能测试成绩=试讲成绩*50%+实践操作成绩*50%。

　　上述成绩计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入;总成绩不足60分的，不予录取。

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